Professionals

Ik ben Ron Spruit, Vitaloog® en gespecialiseerd in vitaliteit en bevlogenheid. Als oudste van drie jongens groeide ik op een boerderij in Wervershoof op, waar ik al op jonge leeftijd de vrijheid kreeg om te spelen en mijn creativiteit te ontwikkelen. Deze vroege ervaringen inspireerden mij om te gaan studeren aan de sportacademie (ALO) en een opleiding tot vitaloog te volgen. Hierdoor kon ik mijn passie voor gezondheid en energie verder verdiepen en leerde ik hoe belangrijk het is om deze elementen in zowel je persoonlijke als professionele leven te integreren.

Ik ben ervan overtuigd dat iedereen zijn volledige potentieel moet kunnen bereiken, waarbij gezondheid en energie de sleutels zijn tot succes. Met de methode Intelligent Bewegen, die benadrukt dat “een accu zich alleen door beweging laadt,” geloof ik dat de juiste begeleiding en mindset iedereen in staat stelt om zijn doelen te behalen en zelfs te overtreffen. Immers: “Het leven is als fietsen. Om je evenwicht te bewaren, moet je blijven bewegen.”

Als creatieve en energieke persoonlijkheid ben ik voortdurend op zoek naar nieuwe uitdagingen en mogelijkheden om mijn kennis en ervaring te delen. Mijn ondernemende geest en praktijkervaring hebben me laten inzien dat investeren in je eigen gezondheid en vitaliteit essentieel is voor welzijn en succes. Met mijn trajecten “Vitaal Weer aan het Werk” en “Weer Beflowgen aan het Werk,” en de methode Intelligent Bewegen, bied ik praktische oplossingen om je energieniveau te verbeteren, je fysieke en mentale welzijn te versterken en een gezonde balans te vinden.

Mijn doel is om jou vitaal vooruit te helpen, zodat je met meer energie en zelfregulatie je vitaliteitsniveau duurzaam weet te verhogen.

Bezig zijn met wat medewerkers en organisaties nodig hebben om hun vitaliteit te vergroten en hiermee te komen tot (persoonlijke) groei, ontwikkeling en betere resultaten is wat Paul drijft en wat zorgt voor enthousiasme.

Waar drijfveren, wensen en talenten van individuele medewerkers samenvallen met de organisatiedoelstellingen en functie-eisen, komen mensen tot bloei en is dit een voedingsbodem voor het ontstaan van vitale organisaties met vitale, bevlogen medewerkers.

Paul de Koning
Vitaliteits- en HR Expert, De Vitaalmakers